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| Residencias
Médicas Básicas o de 1er Nivel (vacantes
para 1º Año) |
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| El
concurso incluirá el estudio de antecedentes, una evaluación
escrita y una entrevista personal. |
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El
proceso de selección de ingreso a las residencias
de la FSG constará de un concurso que incluirá el
estudio de antecedentes curriculares, una evaluación
escrita y una entrevista personal.
Este Proceso generará un ranking que tendrá 30
días de vigencia a partir del día de ingreso
(1 de junio).
Una vez finalizado dicho periodo, y en
caso de no cubrise alguna vacante o que se produza la
renuncia de algún residente a ella, la Fundación
Sanatorio Güemes deberá convocar a todos
los postulantes que hayan aprobado la evaluación
escrita para entrevistarse con el director de la residencia.
En caso de no haber interesados entre estos últimos
o que los mismos no cumplan con los requisitos, el
director de la residencia podrá proponer a un
candidato a la Dirección Médica y al CORES, ajeno
a dicho proceso de selección, y en caso
de ser aceptado, se elevará la solicitud de ingreso al
CODEI.
Dicho candidato deberá ser evaluado,
por el director de la residencia, en relación
a sus antecedentes curriculares, los aspectos de comprensión,
aplicación, resolución de problemas, conocimiento
e información. |
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Exámen
escrito:
Fecha: 17/04/12
Horario de acreditación: 8.00hs
Horario de inicio del examen: 9.00hs
Para rendir examen se deberá presentar:
- Documento Nacional de Identidad
- Derecho de examen o comprobante de pago de inscripción
El aspirante contará con 150 minutos para responder
las 100 preguntas estructuradas de selección mútiple
con 4 distractores y 1 respuesta correcta, referidas
a las cuatro especialidades básicas (clínica,
pediatría, cirugía general, obstetricia
y ginecología).
El exámen será supervisado por coordinadores
de servicios y cinco profesionales que cada uno designe
para tal fin.
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Resultados
de Exámen de Residencia 2012 (a
partir del 20/04/12) |
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Examen Residencias
Médicas
(Cardiología, Cirugía General, Clínica
Médica, Emergentología, Ortopedia
y Traumatología, Otorrinolaringología,
Pediatría, Tocoginecología) |
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Entrevista
personal:
Accederán a entrevista personal aquellos que obtengan los puntajes más
altos del exámen escrito, en una proporción fijada cada año
por el Departamento de Docencia e Investigación según las vacantes
por especialidad.
Al ser convocado para la entrevista deberá presentar currículum
vitae, fotocopia legalizada del título de Médico o del Certificado
de título en trámite otorgado por la facultad respectiva, original
y fotocopia del promedio de la carrera y foto 4x4.
Las entrevistas serán realizadas por el Jefe de Servicio y el Coordinador
de Residentes de la especialidad elegida y un médico de otra especialidad
designado por el Departamento de Docencia e Investigación.
El puntaje final de la entrevista será el que defina el ingreso del candidato
como Residente del SG.
Todo profesional que ingrese como residente deberá
contar con el correspondiente seguro de mala praxis. |
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| Residencia
en Farmacia Clínica (vacantes
para 1º Año) |
| El
concurso incluirá la realización de un trabajo práctico y un encuentro grupal. |
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| Residencias
Médicas Posbásicas o de 2do Nivel (vacantes
para 1º Año) |
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| El
concurso incluirá el estudio de antecedentes y una entrevista
personal. |
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Entrevista
personal:
Al ser convocado para la entrevista deberá presentar:
Carta de recomendacion, currículum vitae, fotocopia
legalizada del título de Médico, D.N.I.,
original y fotocopia del promedio de la carrera y foto
4x4.
Las entrevistas serán realizadas por el Jefe de
Servicio y el Coordinador de Residentes de la especialidad
elegida y un médico de otra especialidad designado
por el Departamento de Docencia e Investigación.
El puntaje final de la entrevista será el que defina
el ingreso del candidato como Residente del SG.
Todo profesional que ingrese como residente deberá
contar con el correspondiente seguro de mala praxis. |
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